怎么治疗强迫症：如果工作中不慎得罪2位领导,怎样补救

各位专家好.我在公司财务部分作业,从事薪酬奖金方面的作业。记住,前次核算出售部分的季度佣钱,觉得自己不注意开罪了2位领导。是这样的,在北京这边总共8人,出售部分总共6个出售职工,一个北京部分的出售司理,一个担任全国出售的司理。我曾经都是核算出出售员的佣钱,然后给担任全国的司理看,担任全国的司理派北京部分司理看。因为这次,出售员说有的事务是曾经年度的,所以应该不归北京这边的司理的(她本年刚刚就任),我就和她说声,说不是像曾经都归他有的是曾经年度的,成果她说“那我也不知道哪个没算,要不你把事务员的都发我吧,横竖元司理(全国)每次都是你发给她,她也发我,让我看着对,我觉得也是,不可能她骗我,我就把事务员的发她了。后来,我给担任全国的那个出售司理邮件,把她自己的和部分的给她看,邮件告诉她,让北京的这个司理核对了下,她就不高兴了,叫我来,说发她的了吗,我说没有,后来,她气的说了一堆,粗心是不喜欢我暗里这么做。今后,发北京的这个邮件抄送下她。后来,给全国司理的数据有些问题,她说我,我很冤枉,是和北京这个司理核对过的,后来全国的司理知道是北京的这个司理不仔细导致,说了她。现在,便是2个头头都对我有了点定见,今后我该怎么办?